各区市人力资源社会保障局，市直有关单位，市直企业（集团），中央（省）驻青单位，市级行业协会，各有关单位：

为充分发挥职业技能竞赛引领带动作用，确保职业技能竞赛工作科学、规范、有序开展，根据《青岛市人力资源和社会保障局等10部门关于印发〈青岛市职业技能竞赛管理办法〉的通知》（青人社发〔2023〕6号）要求，现就做好我市2026年度职业技能竞赛申报工作有关事宜通知如下：

一、竞赛安排

根据相关规定和工作安排，2026年市级竞赛分为市级一类和市级二类，均设职工组和学生组赛项。其中，青岛市第十八届职业技能大赛为市级一类职业技能竞赛，继续设置国赛精选、世赛选拔赛道，并增设“10+1”创新型产业体系发展、助力乡村振兴2条专项赛道。

二、申报范围

申报单位应选择通用性强、就业面广、社会影响大、发展迅速、引领技术前沿的职业（工种）组织申报。申报竞赛项目原则上应为列入《中华人民共和国职业分类大典》的职业（工种），且设有高级工（三级）及以上职业技能等级。未列入国家职业分类大典或者未颁布国家职业技能标准，但贴合我市“10+1”创新型产业体系发展和助力乡村振兴战略需要的职业（工种）可通过专项赛道酌情申报。

为提高办赛质量，确保竞赛公平性、广泛性与规范性，有下列情形之一的赛事活动，不在本次竞赛申报受理范围：

（一）创新创业类、成果评选类、路演答辩类等缺少技能操作环节的竞赛。

（二）同一申报单位近两年已连续举办两次相同职业（工种）的赛项（贴合我市“10+1”创新型产业体系发展需要的除外）。

（三）申报单位此前竞赛活动组织管理混乱，存在计分错误、未按技术文件执行等重大疏漏或引发负面影响的。

（四）存在其他不符合竞赛宗旨、可能影响赛事公平公正和办赛质量的情形，经青岛市职业技能竞赛工作办公室认定不宜申报的。

青岛市职业技能竞赛工作办公室将根据申报情况，按照分类遴选和总量控制原则，组织专家进行综合评估后正式对外公布竞赛计划。

三、申报条件

职业技能竞赛实行申报单位负责制，拟申报单位应具备以下条件：

（一）申报单位应当为市直有关单位、各区市政府、市直企业（集团）、中央省驻青单位、市级行业协会等。

（二）具备职业技能竞赛所需的场所、设施和设备。

（三）有与职业技能竞赛要求相适应的组织机构和管理人员。

（四）有与职业技能竞赛水平相适应的专家队伍，能按要求完成相应的赛务工作。

（五）有与职业技能竞赛规模相适应的经费支持。

四、申报时间及申报方式

申报单位可于2025年12月5日—12月31日期间通过青岛市人力资源和社会保障局官网“专题专栏—职业技能竞赛专区—赛事（赛项）申报模块”开展申报工作，逾期不再受理。

同一单位申报两个或两个以上竞赛计划的，请指定本单位内部一个处室（部门）作为牵头处室（部门），由牵头处室（部门）统一进行申报，并指定一名联系人负责本单位全部赛项的对接，否则不予受理。

五、工作要求

（一）各单位要高度重视，广泛发动、精心组织，选出最具有竞争实力、最具有代表性的赛项进行申报。要充分利用大赛加强宣传，大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，营造“技能成才、技能报国”良好的社会氛围。

（二）各单位要严格按照《青岛市职业技能竞赛管理办法》有关要求组织实施竞赛工作，各项竞赛计划原则上应于2026年11月底前完成。如不能按时完成或因特殊原因需要取消的，应提前一个月向青岛市职业技能竞赛工作办公室书面报告，并会同相关单位做好善后工作。

（三）大赛不允许收取任何费用。严禁申报单位及关联单位以竞赛名次、证书名义胁迫、诱导参赛人员参加各类有偿培训辅导班或进行非法盈利活动。一经发现，取消竞赛计划和办赛资格，所有后果由竞赛申报单位承担。

一类竞赛联系人：曹老师，82669818。

二类竞赛联系人：徐老师，85832657。

青岛市职业技能竞赛工作办公室

2025年12月1日